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I diversi schemi di visto in Singapore

Principale polo finanziario e commerciale del sud-est asiatico, Singapore continua ad attrarre investitori e talenti stranieri da tutto il mondo grazie alle sue politiche di immigrazione aperte. Come può un imprenditore o un professionista rimanere legalmente nel Paese? Quali sono i numerosi schemi di visto di lavoro a Singapore disponibili per loro? Diamo un'occhiata.

Il Passaggio ONE è stato introdotto nel 2023 per attirare a Singapore persone altamente qualificate o di talento a livello globale. Questo Work Pass è un tipo di Visto per Talenti Globali che vi dà la flessibilità di lavorare per più di un datore di lavoro e di gestire un'attività a Singapore. Vedere di seguito i criteri principali:

Il Tech pass è un nuovo sistema di pass per il lavoro di Singapore (emesso dal Ministero dell'Economia e delle Finanze). EDB) che permette a leader tecnologici, esperti e imprenditori affermati di venire a Singapore per introdurre e implementare idee tecnologiche innovative. L'obiettivo è attrarre esperti di tecnologia o talenti tecnologici stranieri per contribuire alla vivace economia tecnologica di Singapore.

visto per motivi di lavoro Singapore

Il EP o Pass Occupazione è il tipo principale di permesso di lavoro che viene concesso ai dipendenti qualificati o ai lavoratori dell'azienda che si guadagnano da vivere a Singapore. È richiesto un salario fisso mensile di almeno $5.000 e la buona notizia è che non esiste un sistema ufficiale di quote che limiti il numero di EP che un'azienda può rilasciare.

Un tipo speciale di Employment Pass, il Pass per l'occupazione personalizzato o PEPNon è legato a un particolare datore di lavoro. Uno dei maggiori vantaggi di questo tipo di visto di lavoro è che consente al titolare di cambiare datore di lavoro senza dover richiedere nuovamente un nuovo visto di lavoro, a patto che la disoccupazione sia inferiore a sei mesi. Tuttavia, i titolari di questo visto di lavoro a Singapore non potranno avviare una propria azienda e il governo è piuttosto rigido sui requisiti di ammissibilità.

Servizi per il Pass Imprenditore da parte dei consulenti per l'immigrazione di Singapore - Un visto

Il EntrePass è un visto per i proprietari di società di nuova costituzione a Singapore, che desiderano trasferirsi nel Paese per gestire la propria attività.

Tecnico S-pass

Il S Pass è destinato a persone mediamente qualificate che guadagnano almeno $3.000 SGD. Le domande per questo tipo di visto di lavoro a Singapore si basano sulla quota ammissibile della società e sulle qualifiche del richiedente.

Singapore Tech Pass

Queste sono le categorie di persone che possono vantare il diritto di diventare residenti permanenti a Singapore: gli espatriati che lavorano con PEP, EP e S Pass, gli imprenditori che lavorano con EntrePass, gli investitori, gli artisti, i coniugi e i figli di residenti permanenti e cittadini di Singapore, nonché i genitori anziani dei cittadini. I diversi schemi comportano requisiti specifici:

Incorporazione a Singapore è una breve procedura di registrazione dell'azienda presso l'ACRA dopo una competente strategia di trasferimento del personale, pianificazione fiscale e pratiche burocratiche all'interno di una delle entità aziendali disponibili. Con solo 1 SGD in tasca, potete incorporare la vostra società in un giorno! Grazie agli sforzi del governo di Singapore e alla sua posizione favorevole al business, la procedura di costituzione di una società a Singapore è stata snellita e modernizzata per eliminare la corruzione e la burocrazia. Tuttavia, nonostante la facilità della procedura, questa non dovrebbe essere eseguita in modo sbrigativo, poiché ci sono molti fattori che devono essere presi in considerazione. Per questo motivo è fondamentale farsi consigliare da un professionista e ricevere un'assistenza competente in loco.

Singapore Permesso di lavoro lavoro edile
 

Il permesso di lavoro è un lasciapassare di Singapore che consente ai lavoratori semi-qualificati o non qualificati provenienti da un elenco approvato di Paesi di lavorare in determinati settori a Singapore. A seconda del settore della vostra azienda, vi viene concessa una certa quota per assumere questo gruppo di dipendenti stranieri.

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